Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi Pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) Dalam Meningkatkan Kinerja Guru Se- Kecamatan Cibitung.

Abdul Rohmat; Bonse Aris Mandala Putra Simangunsong

doi:10.52005/bisnisman.v5i03.186

Abdul Rohmat Universitas Nusa Putra
Bonse Aris Mandala Putra Simangunsong

DOI: https://doi.org/10.52005/bisnisman.v5i03.186

Keywords: Lingkungan Kerja, Motivasi, Guru ASN

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi sejauh mana lingkungan kerja kondusif terhadap motivasi berprestasi ASN dalam meningkatkan kinerja guru. Penelitian ini dapat membantu memperbaiki kondisi kerja dan meningkatkan kualitas pengajaran di sekolah. Tesis ini menggunakan metode kuantitatif dengan pengumpulan data menggunakan kuesioner yang disebar secara online. Dalam penelitian ini yang digunakan adalah 230 responden guru PNS di Kecamatan Cibitung. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja dan motivasi mempunyai pengaruh terhadap peningkatan kinerja guru ASN se-Kecamatan Cibitung.